农村扶贫帮困岗位职责(乡镇扶贫岗位职责)

1. 乡镇扶贫岗位职责

（1）认真履行帮扶职责。发挥各自职能优势，为帮扶村协调落实与贫困人口脱贫、贫困村退出、帮扶成果巩固等相关联的项目资金和政策措施。

（2）精准选派驻村干部。坚持从优秀年轻干部中推选驻村干部的用人导向，把政治素质好、工作能力强、作风扎实的干部选派到脱贫攻坚一线。

（3）结对帮扶。落实干部结对帮扶贫困户制度，地厅级领导每人帮扶3户，处级及以下干部每人帮扶2户。督促帮扶责任人落实好“一户一策”精准脱贫计划。

（4）强化保障。关心关爱帮扶干部，为选派驻村干部提供吃住在村、工作在村必需保障，为驻村干部办理人身意外伤害保险，严格落实驻村补助、通信补贴和健康体检等政策。

2. 乡镇扶贫专干的岗位职责

“走读式”驻村是指驻村干部上午到村里去，下午下班后即回家，对“驻村”要求变相执行。即使偶尔“驻村”也是“只转转、不用心”“只谈谈、不落实”，可谓“身驻，心不驻”。如此“走读式”驻村帮扶，不仅直接影响了精准扶贫、精准脱贫的实效，也疏远了党群、干群关系，破坏了党和政府在基层群众中的形象。“走读式”驻村帮扶，归根结底是一种形式主义，缺乏对扶贫攻坚工作和自身职责的正确认识。因此，对这种“走读式”驻村帮扶问题，必须下大力气整治。

精准选派驻村干部。作为派出单位，首先要把好选人关，要切实根据实际，把那些勇于担当、脚踏实地，同时又善于思考，真正有智慧、有能力、有想法、有干劲、能谋实事、善作善为的干部选出来、派下去，才能安定人心，凝聚推动脱贫攻坚的强大力量，也才能从根本上稳定脱贫攻坚战局，确保如期取得胜利，实现全面小康。

端正思想认识。扶贫是一项长期而又艰辛的工作，考验干部的耐力和恒心。在千头万绪的扶贫工作面前，驻村干部必须克服心浮气躁，静下心来想问题，沉下身子做事情，发扬愚公精神，从纷繁中理出头绪，从杂乱中找到规律，盯住每个环节，抓住每个细节，以“水滴石穿”的工作耐心做好每一项工作。

强化监督管理。不论是派出单位，还是驻村所在党委政府，都应当加强对驻村干部的监督和管理，要派出督查组采取不定时、不通知的方式深入各个乡镇、村组一线，就基层干部、驻村扶贫干部在岗在岗情况、工作落实情况等进行全面督查。对作风漂浮、工作不力、群众反映不好、项目推进缓慢的，严格执行召回与问责制度，加强对驻村干部的指导培训和管理，确保驻村干部监管制度化、常态化

3. 乡镇扶贫岗位职责是什么

主要职能职责是：

1.贯彻落实党和政府扶贫开发、老区建设工作方针、政策，研究制定全县扶贫开发的政鼎、措施，并负责组织实施和监督检查。

2.研究和制定全县扶贫开发总体规划和年度计划，并负责组织实施。

3.指导贫困乡镇和重点村开展扶贫开发工作，总结推广扶贫开发工作中的典型经验。

4.协调解决扶贫开发工作中的重大问题。

5.按照国家、省、市、县关于各种扶贫资金、物资的管理使用办法，管好用好扶贫资金和物资，并监督检查使用情况。

6.会同有关部门共同规划、设计、论证、筛选扶贫开发项目，报县扶贫开发领导小组批准立项，向省市申报并争取扶贫资金，同时，做好项目实施中的组织、协调工作。

7.按照县委、县政府的统一部署，组织协调社会扶贫济困、部门对口帮扶工作，负责县内外社会各界捐赠的扶贫资金、物资的管理使用。

4. 乡镇扶贫岗位职责要求

第一书记带领群众，想办法，找出路，苦干，真抓，实干。帮助农民致富，脱贫。

5. 扶贫干部岗位职责

负责扶贫工作宣传及时将上级脱贫攻坚政策向群众进行宣传，营造良好的脱贫攻击舆论导向。

6. 乡镇扶贫站工作职责

乡镇就业服务站是为进一步建立健全农村劳动就业和社会保障平台，推进就业和社会保障服务全覆盖、均等化，全面提高作为贫困村的老寨村委会劳动就业服务站助力脱贫攻坚的作用。

乡镇就业服务站为群众搭建外出务工“安全、放心”平台，摆脱“散工、站工、等工”的被动局面，切实做到“方便群众、实惠群众、保护群众”，最终实现拓宽群众收入渠道、增加家庭收入的目标。 

乡镇就业服务站极大地方便了群众，村民们不出村就能享受到求职登记、社会保障、劳动关系协调等公共就业服务，受到了干部群众的欢迎。 

7. 乡镇扶贫办岗位职责

1、依据有关方针、政策制定本乡镇民政工作方案和管理办法。

2、承担本乡镇城镇低保、农村低保、五保户、优抚对象生活的日常管理和服务，及低保折发放工作。

3、组织对申请人的家庭基本情况进行调查摸底和初审、复查和上报工作。

4、经常对困难家庭进行走访、动员社会力量开展扶贫和脱贫互助活动。

5、建立健全低保人员的档案，低保系统录入准确无误。

8. 乡镇扶贫岗位职责怎么写

脱贫责任组长的岗位职责:

1、根据贫困户的致贫原因和发展需求，帮助制定脱贫小组发展规划。

2、完成贫困户建档立卡和动态管理工作，协调落实脱贫小组结对帮扶工作。

3、引导村民发展符合市场需求和自身资源条件的主导产业和脱贫小组集体经济项目。

4、组织开展农户实用技术培训，组织有转移就业意愿的贫困户劳动力进行技能培训，并实现转移就业，拓宽农民增收渠道。

5、动员和组织村民参与村道、农田水利、生活用水、用电、村容村貌等基础设施建设和村庄环境整治。

6、帮助贫困户解决危房、就学、就医等实际困难。

7、协助组织实施各类到户扶贫项目，管理、监督、检查扶贫项目和资金。

9. 乡镇扶贫办工作人员工作职责

（1）熟知并宣传各项扶贫政策和扶贫措施。

（2）配合镇村完成贫困户建档立卡、动态管理工作

（3）协助贫困户完成危房、就学、就医等申请办理流程。

（4）协助组织实施各类到户扶贫项目，对项目的落实和资金运行进行管理、监督。

（5）组织贫困户参与实用技术培训，拓宽农民就业及增收渠道。

（6）协助村扶贫专干完成信息采集、核查、录入等相关工作。

（7）动员和组织村民参与人居环境整治、秸秆禁烧、信访维稳、党建等各项工作，并按照镇各项工作制定文件执行。

（8）配合村两委完成重点工程建设等相关工作。

10. 扶贫帮困岗位职责

、社区是我家，建设靠大家。

　　2、以人为本，服务居民。

　　3、创展文明社区，建美好家园。

　　4、老有所养，老有所医，老有所乐，老有所为，老有所学。

　　5、打造平安大院，构建和谐社会。

　　6、加强社区建设，创建美好家园。

　　7、以诚相待、恩爱相伴、孝敬老人、教抚小孩、和睦相处、幸福永远。

　　8、以邻为友、以让为先、互相帮助、祥和平安。

　　9、把社区建设成“三土”即热土、净土、乐土，建成“三园”即家园、学园、花园。

　　10、树立社会新风，争做文明市民。

　　11、你我齐心携手，共创和谐城区。

　　12、用我们的爱心和双手，共建温馨美好的家园。

　　13、青年服务社区，社区培育青年。

　　14、优化社区秩序、美化社区环境、完善社区服务，形成和谐的社区人际关系。

　　15、尽我们所能，服务居民所求。

　　16、改善社区环境，提高生活质量。

　　17、人人为社区，社区为人人。

　　18、社区是大家，帮助你我他。

　　19、热心公益，互助友爱。

　　20、以人为本、服务居民。

　　21、共建文明家园，同享创建成果。

　　22、提高参与意识，推进社区自治;

　　23、推进城市居民自治，建设管理有序、文明和谐的.新型社区;

　　24、社区和谐是社会和谐的基础。

　　25、热爱社区工作，热心为居民服务。

　　26、你的家，我的家，连在一起是大家;你帮我，我帮你，宛如幸福大家庭。

　　27、清洁环境，人人有责。

　　28、服务进社区,文明进万家。

　　29、奉献，友爱，互助，进步。

　　30、弘扬志愿精神，构建和谐社会。

　　31、普及志愿服务理念，促进和谐社区建设。

　　32、社区文明，从我做起。

　　33、居民健康大管家，真诚服务为大家。

　　34、老弱妇孺皆受益，又防又治社区医。

　　35、社区和百姓两相连，卫生与健康一线牵。

　　36、卫生为健康护航，服务携社区腾飞。

　　37、居民的贴心人，健康的守门人。

　　38、您在基本公共卫生服务的关爱里。

　　39、关爱无处不在，健康实实在在。

　　40、卫生服务无限情，社区居民乐融融

11. 乡镇扶贫工作岗位职责

精准扶贫帮扶责任人村两委干部和第一书记。具体到每个贫困户一般是由帮扶单位也就是驻村帮扶工作所在单位的，结对帮扶。个户与帮扶单位的某一个帮扶责任人结对子。由这个人来对贫困户进行包括但不限于资金，政策，技术上等支持。

挂钩帮扶责任人要牢固掌握应知应会基本内容，准确掌握贫困户家庭基本情况，引导贫困户自立更生、勤劳致富，帮助制定帮扶措施，落实扶贫政策，定期入户走访，及时准确填写《挂钩帮扶工作手册》。