孝心少年公益基金(老年孝心基金)

1. 老年孝心基金

一 作为一笔专用基金，用于自己企业里面入职超过一年的员工，进行父母孝顺经费 二 具体分配是，百分之三十用于日常性活动开支，例如季度员工父母生日会，重大节日问候礼品采购。

剩余百分之七十，用于应急类发起基金，带动杠杆作用。

2. 企业孝心基金

应该说谢谢组织和领导的关爱

3. 爱老敬老公益基金

中国老龄事业发展基金会是民政部和全国老龄办领导下的为全国老年人服务的民间慈善组织，是独立的社会法人。

它的前身是中国老年基金会，成立于1986年5月。本届理事会为第五届理事会，于2019年选举产生，于建伟为新一届理事长，裴季壮、贾体智、王宁副理事长，张俊虎为秘书长，王名、李合勇、崔亚楠、鄂俊宇为理事 中国老龄事业发展基金会的行动宗旨是：“孝行天下，共建和谐”。基金会以老年人为本，全心全意为老年人服务，并呼吁社会共同尊重、关心和帮助老年人。

基金会的工作任务是：以弘扬敬老爱老助老的中华民族传统美德为中心，以为健康的老年人锦上添花、为有困难的老年人雪中送炭为重点，帮天下儿女尽孝，替世上父母解难，为党和政府分忧。2007年，中国老龄事业发展基金会在民政部首次进行的基金会评估工作中，得到了各界的充分肯定，被评为4A等级的基金会。

4. 中国老龄事业发展基金会孝心关爱基金管理委员会

国任保险孝心保可以理解为是报销“癌症相关医疗费”的产品。随着社会的老龄化，癌症发病率越来越高，老年人是发生癌症的主要人群。孝心保主要保障癌症，比如因癌症的检查、治疗，以及癌症特定药品费用等相关合理的花费都能报销。而且没有免赔额，花多少报多少，保额最高能达300万，可以让老人得到很好的治疗，同时还能减轻家庭的经济负担，让老人安心治病。

另外，国任保险孝心保投保范围广，51到80岁的老年人都可以投保，首次投保年龄上限高，最高投保年龄放宽到80岁，对高龄老人很友好。值得一提的是，这款产品赠送重疾就医绿通服务、重疾住院垫付服务以及重疾电话健康医疗咨询等很实用的服务。比如重疾住院垫付，可以先住院后花钱，解燃眉之急。

5. 养老孝心基金是什么

为弘扬中华民族仁义孝顺的传统美德，推进企业文化建设，培养员工孝老爱亲的意识，河南仰韶酒业有限公司近期在渑池举行河南仰韶酒业“仁孝基金”启动仪式。世华智业河南公司总裁黄超应邀到会祝贺并发表激情演讲。

　　据了解，“仁孝基金”由仰韶酒业全体员工自发成立，员工每月自愿拿出50、100、150、200元不等的“仁孝基金”，加上年底由公司为每位员工拿出的600元，用特快专递方式寄给父母，以表达仰韶酒业对支持儿女工作、辛苦劳累的父母的敬意。

　　据河南仰韶酒业有限公司董事长侯建光介绍，仰韶酒业作为一家有着7000年仰韶文化底蕴，获得无数称号的国内知名白酒企业，一直倡导大爱无疆思想：做有爱心的企业，干有爱心的事业，当有爱心的员工。从董事长到员工，“仁孝”始终贯穿于企业文化之中，让爱温暖父母、用孝感动父母，已成了全体仰韶员工的共识。

6. 孝心基金是怎么回事

交老年金还要交孝心基金，可能处于两点意思。一是保证自己老年生活安定富足，免受困苦；

第二可能是需要给自己在瞻仰老人方面的诚信增加积分吧！虽然我不知道这个孝心基金是由谁交的，暂且当做是给自己给自己交的吧！

7. 扶贫孝心基金

孝善基金是合法的。此基金是具有孝心的子女自上交，企业、民间团体、社会各界人士自愿捐赠的资，用于解决老年贫困问题的一项非利性资金。

8. 什么是孝老基金

（一）建立积分管理制度。积极探索推行积分管理制度，对村规民约（居民公约）进行积分量化，出台积分管理办法，明确积分对象、积分原则及标准、实施步骤、结果运用等内容。由村（社区）道德评议会采取月度积分、季度积分、年度积分与即时积分、扣分相结合的方式，为每名群众建立积分台账。对月度积分、季度积分、年度积分较高人员，给予表扬和奖励。探索“积分兑换礼品”或到指定商铺享受购物折扣办法，强化积分运用。

（二）建立评先选优制度。乡村两级每年评选表彰一批“最美家庭”“最美夫妻”“最美儿女”“最美少年”“最美婆媳”“最美邻里”，优先从模范遵守村规民约（居民公约）的家庭、群众中评选。各乡镇（街道）要细化评选办法和标准，责令联村领导和驻村干部指导督促村（社区）落实。对获评家庭和群众，要召开群众大会进行表彰，通过张贴公告、村民微信群发布、“村村通”大喇叭播报等方式宣传光荣事迹，并纳入村级“红榜”。

（三）建立“红黑榜”制度。在村（社区）阵地或村（居）民

聚居点设立“红黑榜”公告栏，成立由第一书记、驻村干部、村（社区）干部、监督委员会成员、群众代表、乡贤等组成的道德评议会，每 2 个月开展 1 次评议并公布“红黑榜”人员名单及事由。“红榜”主要宣传表彰自强感恩、勤劳致富、诚信守法、孝老爱亲、团结邻里等先进典型；“黑榜”主要曝光鞭笞婚丧大办、高额彩礼、滥办酒席、不孝敬父母、厚葬薄养等行为人员。

（四）建立物质奖励制度。村（社区）建立“村规民约（居民公约）奖励基金”，每年从服务群众专项经费中列支不低于 5000元、将每年村级集体经济收入的 5%用于基金，积极向社会募集资金充实基金库。基金由道德评议会管理实施，村（社区）“两委”、监督委员会监督落实，主要用于奖励“红榜”人员、评先选优人员，奖励以化肥、种子、大米、食用油等生产生活物资为主，一般不以现金形式发放。各乡镇（街道）要指导村（社区）细化制定基金使用管理办法。

（五）建立福利挂钩制度。强化“红黑榜”、评先选优结果运用，“红榜”人员、评先选优人员优先享受村级集体经济安排的教育医疗救助、上级慰问等本地非普惠性福利，对屡次违约、屡教不改的取消相应享受资格。严格低保、公益性岗位、产业扶持等国家普惠性政策落实，对多次违反村规民约（居民公约）且屡教不改的，可按照政策要求和审核程序，通过民主评议、张榜公示，依法依规降低普惠性政策享受档次或取消相应待遇享受资格。

9. 孝心养老基金

赡养基金就是从自己的收入里固定的拿出来一定比例的数目，用作专门赡养老人的资金，不得挪作他用。

建立赡养基金是对于中华传统敬老美德的发扬光大，对于老人晚年生活是一种强有力的保障。我们中华民族鼓励这样的孝心行为，为他们点赞。

10. 老年关爱工程基金

80岁老人养老金怎么办理？我们国家规定，女性50岁退休之前交够社保15年，退休能享受社保工资，男同志60岁，交够15年社保养老金就可以享受退休工资。

80岁再办养老保险，办不成了。80岁的老人已经超过年龄了，不管用哪种方式去交，都已经很吃亏了。好像国家规定标准他已经超了。