做义工算不算社会活动类型(义工算劳动吗)

1. 义工算劳动吗

义工的含义是指在不计物质报酬的情况下，基于道义、信念、良知、同情心和责任，为改进社会而提供服务，贡献个人的时间及精力和个人技术特长的人和人群。

主要义务服务一些需要帮助的弱势群体，如养老院，孤寡老人，残疾人，社会救助等。义工不仅仅是义务劳动，更是一件有意义的劳动。

2. 义工算劳动吗工资多少

一般来说，志愿者是没有工资的。

志愿者是自愿参加社会公益服务，不是职业，志愿者原则上是不拿酬劳的，只有一定的生活补助，否则志愿者生活上得不到保障，是不可持续的。

志愿者是自愿贡献个人的时间和精力的人，在不计物质报酬的前提下为推动人类发展、社会进步和社会福利事业而提供服务的人员。志愿服务（volunteer service）则是任何人自愿贡献时间和精力，在不为物质报酬的前提下为推动人类发展、社会进步和社会福利事业而提供的服务。

拓展资料:

志愿者

志愿者（Volunteer）联合国定义为“自愿进行社会公共利益服务而不获取任何利益、金钱、名利的活动者”，具体指在不为任何物质报酬的情况下，能够主动承担社会责任而不获取报酬，奉献个人时间和行动的人。

根据中国的具体情况来说，志愿者是这样定义的：“在自身条件许可的情况下，参加相关团体，在不谋求任何物质、金钱及相关利益回报的前提下。

在非本职职责范围内，合理运用社会现有的资源，服务于社会公益事业，为帮助有一定需要的人士，开展力所能及的、切合实际的，具一定专业性、技能性、长期性服务活动的人。"

3. 义工算劳动吗还是工资

义工属于奉献社会，这是无偿劳动。

4. 义工属于什么活动

1、第一种是以职权划分，可分为政策制定志愿者、直接服务志愿者及庶务类志愿者； 2、第二种是以时间性划分，简易可分为定时性志愿者及临时性志愿者；

 3、第三种是以服务类型划分，可分类为福利类志愿者、教育类志愿者及文化类志愿者等； 

4、第四种是以服务内容划分，可分为行政性志愿者、专业性志愿者及辅助性志愿者。

5. 义工是有工资的吗

没有报酬。

志愿者是自愿参加社会公益服务，工作具有志愿性、无偿性、公益性、组织性四大特征。志愿者是自愿参加社会公益服务，不是职业，因此志愿者是没有工资的。但是，志愿者付出自己的辛勤劳动，参与爱心行动，相关部门为了鼓励志愿服务，给志愿者发放一些补贴。

6. 义工算劳动吗知乎

1、组织的主体不同，义工组织的主体一般是社会中一些想要为公益事业做出一定贡献的人，而志愿者组织的主体一般是政府。

2、责任承担的方式不同，义工是义务劳动的工作者，是每个公民应尽的责任；而志愿者是主观的自我行为，没有责任的要求。

3、服务的对象不同，义工服务的对象一般是困难的群体，而志愿者服务的对象主要是公共场所。

7. 义工算工作吗

志愿者就是义工，不要报酬，心甘情愿为人民服务。

很多很多国家对志愿者义工的工作时间要计录在案的，将来自己动不了了，国家根据你做义工的时间多少，也会派义工前去照顾你。

8. 义工算是志愿活动吗

志愿者（Volunteer）联合国定义为“自愿进行社会公共利益服务而不获取任何利益、金钱、名利的活动者”。具体指在不为任何物质报酬的情况下，能够主动承担社会责任而不获取报酬，奉献个人时间和助人为乐行动的人。

根据中国的具体情况来说，志愿者是这样定义的：“在自身条件许可的情况下，参加相关团体，在不谋求任何物质、金钱及相关利益回报的前提下，在非本职职责范围内，合理运用社会现有的资源，服务于社会公益事业，为帮助有一定需要的人士，开展力所能及的、切合实际的，具一定专业性、技能性、长期性服务活动的人。"

自愿参与社会公益活动的人。享受乘坐公交车，地铁免费，免费进公园及旅游景点。

志愿者也叫义工、义务工作者或志工。他们致力于免费、无偿地为社会进步贡献自己的力量。 志愿工作是指一种具有组织性的助人及基于社会公益责任的参与行为，其发展可追溯至第二次世界大战后，福利主义抬头导致各国政府支出崩塌，发展义务工作以解决社会上不胜负荷的需求

9. 义工属于兼职吗

负责学院学生与学生的联系,学生与社会的联系,学生与公益的联系。 主要从社会服务、社会帮扶、校园贫困帮扶、社会兼职、义工协会帮忙、红十字会献血活动宣传服务几个方面从事社会实践服务活动工作。依据志愿者活动自行研究开发孕育志愿项目。

10. 义工算不算志愿者

自愿者和志愿者的主要区别是两者分属的工作属性是不同的。自愿者指的是自己愿意投入某项工作。积极和相关部门进行配合开展辅助工作的意思，而志愿者则是响应政府部门的号召。志愿加入当前工作的一种。两者虽然意思相近但是分属工作是不同的。

11. 义工算是职业吗

，也称“志愿者”,英文为volunteer，顾名思义就是义务工作，就是指基于社会责任及义务，自愿贡献自己的时间、精力、技能，为促进社会的改善和发展，无偿参与社会服务的人员。

公益组织的专职工作人员通常是拿工资的，是和其他职业一样依靠自己的专业技能创造劳动价值的劳动者，享有法定的劳动权益，比如要和机构签订劳动合同，参加社保，享受各种福利等等，同时也要具备一定的任职资格，有固定的工作时间，明确的岗位职责。而义工则是无偿贡献自己的时间、精力、金钱、知识、技能等，不从公益组织领取劳动报酬，是作为公益组织人力资源的重要组成部分参与各种公益活动。一些机构为了减轻义工的经济压力，增强义工服务的持续性，会以补贴的形式为义工提供交通费、餐费等。注意只是补贴，不是劳动报酬哦！

在经常使用义工的公益组织，专职工作人员往往是义工的招募者、培训者、指导者、统筹管理者、服务者，调动义工的积极性，发挥他们的专长，合力完成工作任务。根据工作需要和义工规模，也会将义工按服务项目或专长分成不同的团队，指派专人或义工推举团队负责人进行日常管理。