如何更好的协调工作与生活.

一、如何更好的协调工作与生活.

工作和生活是我们每天所必须去做的二件事，都会占有一定的时间。工作就是在单位把人际关系处好，把工作完成。生活就是离开工作单位，把夫妻关系处好，把家里的事情做好。

有时我们会为了工作而忽视了生活，有时为了生活而没有做好工作。

最好的办法是：工作的时候去工作，不工作的时候就不要想工作。在家的时候就去与家人沟通，和家人一起去完成家里的事。

工作永远做不完，需要每天去做，家里的事情也是做不完，但每天都要做。

千万别在工作的时候做家务，做家务的时候做工作。这样的话，什么事都做不好。

也不可忽略任何一方，那样的话，将来会出大问题，而且会很难解决。

二、对开展慈善服务工作的意见和建议？

第一、做好宣传工作，提高思想认识。开展慈善志愿服务是吸引和组织社会公众参与慈善、奉献爱心的良好形势是开发社会智力和人力资源做大做强慈善事业的有效途径。

各区县政府，市新区管委会及各级慈善组织要充分认识搞好此项工作的重要性和必要性，进一步激发做好使命感和责任感。同时要向公众宣传、普及慈善服务理念启迪公众美心，为组织慈善志愿服务队伍打好思想和舆论基础。

第二、结合实际完善慈善志愿服务队伍建设规划。 已经制定了规划尚不够完善的要修订补充。尚末制定规划的要结合实际抓紧制定付诸实施。

第二、建章立制，规范服务行为。各级慈善组织和基层单位在组建慈善志愿服务队伍的同时，要建章立制照章行善，遵规服务促进慈善志愿服务，工作的制度化、规范化。

第四、加强领导抓好落实。 开展慈善志愿服务工作是推动我市慈善事业健康持续发展的一项重要任务。各区县政府市新区管委，会及各级慈善组织要高度重视将慈善工作纳入，重要议事日程加强组织领导明确专人负责，认真抓好落实。

开展慈善志愿服务活动是件新事物，需要通过试点 探索经验。各区县政府，市新区管委会及各级慈善组织要有明确目标选择对象，安排进行不同类型的慈善志愿服务，工作试点。

从工作思路、队伍组建模式、工作方法以及具体问题协调解决等方面进行探索和总结形成典型经验 及时上报市慈协，以便总结推广促进全市慈善事业的健康发展。

三、如何管理好一个公益团队

要管理好一个团队，首先要管理好自己，要成为一个优秀团队的管理者，自己在各方面一定要做得最好，是团队的榜样，把自己优良的工作作风带到团队中，影响到每一位团队中的成员，要有海阔天空的胸襟，用真诚去打动每一位成员。 第二，要在团队中建立好培训工作，把公司的文化和工作技能自己的特长的工作技能在实际工作中，传授给团队中的每一个成员，要知道，要想刀锋利，首先要把刀磨快，而丰富的企业文化和知识技能培训，也是留住团队成员的最好方法。 第三，在团队中培养良好严谨的工作作风，要每一个成员明白，来公司是工作的，不是来玩的， 第四，人性化的管理，工作是严谨的，但是管理者和成员之间是要有人性化的，管理者要切身站在成员的立场上思考问题，如何协调好成员的工作情绪，以及建立好上下层之间的人际关系，让成员感到这个团队是温暖的。 第五，要让每个成员明白团队工作的目标，掌握好如何高效率的完成工作目标的方法。 第六，做好团队的幕后总指挥，成员在工作中肯定会遇到各种自己无法应付的问题，作为管理者，其最重要的职责就是做好指挥工作，要和成员形成良好的沟通，要培养好成员工作中出现什么问题及时汇报沟通的工作习惯，管理者通过个人的工作经验和阅历以及和上级的沟通，给出现问题的员工一个最好的解决问题的方法，直到处理好工作问题。 第七，协调好上层关系，把上层的任务和思想传达好给每一位自己的成员，让团队至上而下达到良好的协调，目标以至，圆满完成公司的目标。 以上只是管理工作中很少的一部分，更多的要在实践中体现

四、如何办好公益社团

采纳谢谢

要培训骨干，抓好队伍，以人为本，重在激励，实施社团可持续发展的人力资源战略。综观成功的社团，因素有多种，而在这些因素中，都和人有着密切的关系。在社团拥有的各项资源中，人力资源是最重要的资源，实施社团人力资源战略，关系到社团的可持续发展。学生社团骨干对学生社团的发展、凝聚社团内部成员起着较为重要的作用。从目前整体状况来看，学生社团干部的能力还需提高，威信还需加强，我们要在实践中克服缺点和不足、完善自我，提升自身素质，其次，通过培训班、座谈会，经验交流会等形式，使他们掌握一定的管理知识，培养其组织协调能力和创新精神，提高他们的业务素质，指导和鼓励他们组织开展健康有益的社团活动。再次要要注重社团的协作意识，沟通意识，服务意识，品牌意识。要建立新时期“全员管理”的社团人力资源管理理念，激发全体社团成员的活力，科学地吸引、发现、使用和留住社团人才。通过各种措施提高社团骨干的素质，增强社团的凝聚力

五、慈善组织怎么做

慈善包含赈灾，助残，救孤，扶老，助学，帮医等，要组织慈善，需要注册和申请监管，做到账目清晰，有据可查，才能确保事业顺利，行业健康，提高参与度，增加人气。