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乡镇社工站负责什么? 社工站属于什么部门?

2024-04-16 02:16:24社会责任1

一、乡镇社工站负责什么?

(一)宣传习近平总书记关于民生保障的重要论述精神、党和政府的民生保障政策;

  (二)为困难群众和特殊群体统筹提供政策落实、心理疏导、资源链接、能力提升、社会融入等社会工作专业服务;

  (三)驻扎社区,结合村(居)委和社区群众对社会工作服务的需求,发展社区社会组织,动员社区志愿者参与服务,链接整合社区公益慈善资源,全面激发社区活力,推动社区治理专业化、精细化,助力建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体;

  (四)完成乡镇人民政府(街道办事处)交办的其他民生服务工作。

二、社工站属于什么部门?

是街道办事处派驻到社区的工作机构,承担政府及街道办事处在社区的各项工作和公共服务。

社工工作站是社区工作的一项改革和创新,是按照“议行分设”的原则和思路设立的,与社区居民委员会的职能有区别。一般地讲,社工工作站是街道办事处派驻到社区的工作机构,承担政府及街道办事处在社区的各项工作和公共服务。

设立社工工作站的目的,就是通过建立一支专职社区工作者队伍,通过社区内组织、功能和资源的整合,通过开展社区行政管理和服务工作,保证社区居民的诉求有专人受理和服务,保证政府的工作有专人落实。

三、社工站是干什么的?

社区工作站既非一级政权组织,也非行政事业机构,它是独立于居委会之外的一个小区服务构,受街道办事处的管理、受居委会的监督。

社区工作站完全独立于社区居委会,实质是职能部门在社区的办事机构;社区服务站是政府公共服务延伸到社区的工作平台,承担政府公共职能。

社区工作站是社区工作的一项改革和创新,是按照“议度行分设”的原则和思路设立的,与社区居民委员会的职能有区别。 一般地讲,社区工作站是街道办事处派驻到社区的工作机构,承担政府及街道办事处在社区的各项工作和公共服务。

四、社工站需要有社工证么?

参加社区工作者考试的考生具有社会工作者资格证书优势明显,即可以在笔试中获得加分,在工作以后,可以享受职称补贴。

例如,2014年陕西社区专职工作人员招聘公告中,明确指出:取得《社会工作者职业水平证书》者笔试加10分。

对拥有高级社会工作师、社会工作师和助理社会工作师职业资格证书者,每月分别给予300元、200元、100元职称补贴。

而《沈阳市社区工作者管理办法》规定:新任社区专职干事年龄应在四十岁以下(续聘人员可不受此年龄限制),须持有由沈阳市民政局、沈阳大学社区学院共同颁发的社区工作者职业资格证书。2014年起,没有社区工作者职业资格或社会工作职称证书的,应退出社区工作岗位。

五、社工站建设标准?

有相应规模的办公场所,建立个案室和小组活动室,有明显的名称及标识,挂“社区社工站”牌子,有必要的办公设备,有2至3名专职社工。

六、社工站建设方案?

《方案》明确目标任务:全市社工站建设实行“三步走”,

1.2021年县级社工总站实现全覆盖,白水县实现镇(街道)社工站全覆盖,其它县(市、区)建成2个以上标准化镇(街道)社工站;

2.2022年实现全市镇(街道)社工站全覆盖;

3.2023年-2025年,推进社工站能力建设,试点推进并逐步实现区域性村(社区)社工。

七、社工站运营方案?

社工站的运营方案包括建立专业的团队,提供社工咨询、辅导和培训服务,同时与相关部门合作,加强社工工作的社会影响力。

通过建立线上平台和线下活动,为个人和群体提供全面的社工帮助,推动社会公益事业的发展。

此外,还应注重宣传推广,提高社工站的知名度和信誉度,吸引更多人参与和支持社工工作。

八、社工站怎么申请?

社工站是指为社区居民提供社会工作服务的机构,如果您需要申请社工站服务,可以按照以下步骤进行:

了解社工站的服务范围和服务内容,确定您需要的服务类型。

查找当地的社工站信息,可以通过社区服务中心、社区卫生服务中心、社区政府等方式获取。

联系社工站,了解申请服务的具体流程和材料准备要求。

准备申请材料,一般需要提供身份证、户口本、社保卡等相关证件,以及申请表格和其他相关证明材料。

提交申请材料,按照社工站的要求进行申请,一般需要填写申请表格并提交相关证明材料。

等待审核,社工站会对申请材料进行审核,并根据实际情况确定是否提供服务。

需要注意的是,社工站服务一般是面向社区居民的,如果您不是当地社区居民,可能需要提供额外的证明材料。此外,不同的社工站服务类型和申请流程可能有所不同,具体申请流程需要根据当地社工站的要求进行操作。

九、社工站特色亮点?

注入党建元素,强化党群联系,形成网格化管理模式,定期开展社区志愿服务活动,解决居民生活难题,充分发挥社工站职能。

十、社工站运营模式?

“1+5”社工站运作模式。“1”指的是各级党委和政府,在社工站运作中起到“主导”的作用,是社工站建立和运作的主导力量。“5”即“五社联动”,指的是整合了社区、社会组织、社会工作者、社会资本、社区居民为一体的综合服务模式。社工站是以党委和政府为主导,社会工作为主力,社会组织为主体,社会资本为辅助,社区自治为目标,社区居民共同参与的结晶和产物。

“1”是指以社工站为资源整合与服务枢纽中心 ;“4”是指 4 个社区党群服务中心社工团队的基层服务力量 ;“N”是指辖区内各部门岗位社工及其他社会服务力量等公共资源。“1+4+N”多元协同是指以社工站为中心,协同社区党群社工力量,联合综治、社会救助等岗位社工及辖区其他社会服务力量,建立定期专业联席交流会制度。协同的核心是“两协同”:一是成长协同,通过集体学习培训,加

强海山街道社会工作人才队伍建设,创新街道社会工作服务管理模式 ;二是服务协同,通过个案管理、服务转介、项目合作等方式,建设跨部门、跨领域沟通平台,开展资源匹配对接工作,不断社工站“资源库”,加强“需求库”与“资源库”匹配度,促进“社区+ 社工+ 社会组织”的联动和发展,同时激发居民和热心志愿者参与服务民政重点对象,促进基层社会治理。

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