居委会社保叫什么？ 上海工会社工工资待遇？

一、居委会社保叫什么？

居委会社保叫城镇居民养老保险和城镇居民医疗保险两个。该二者都是限于户口在本辖区的城镇户口且无正式职业的人员参保，是国家推行的面对城镇户口的非从业人员的社会保险

建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

二、上海工会社工工资待遇？

现在社工的待遇扣除社保大概4000元左右，大的节日会有节日津贴，但每个区不尽相同。据说有的区累积工龄定基本工资，那工资是远高于4000元的。

三、上海居委会社工几岁退休？

社工是社区的工作人员，属街道管理的一项工作，由政府出资，按照国家规定的男60岁和女50岁要求退休。

四、居委会社工招聘的条件？

居委会社工的招聘条件通常包括以下几个方面：1. 学历背景：通常要求具有社会工作、社会学、心理学、社会工程学等相关专业的学士学位或以上学历。2. 专业知识：需要具备一定的社会工作理论知识和技能，熟悉社区工作的相关法律法规和政策。3. 经验要求：通常对社工工作经验有一定的要求，有相关岗位实习或工作经历的候选人会更有竞争力。4. 技能要求：需要具备良好的沟通能力、忍耐力和人际关系处理能力，能够与社区居民建立良好的互动关系。5. 职业素养：需要具备良好的职业道德和责任心，保守居委会和社区居民的隐私，尊重居民的权益。6. 动力和承受力：社工工作对于个人的身心健康和心理素质有一定的要求，需要具备较强的工作动力和抗压能力。7. 面试表现：在招聘过程中，通常会对候选人进行面试，面试表现会对招聘结果产生影响，包括个人形象、沟通能力、问题解决能力等方面。需要注意的是，不同地区、不同居委会对于社工招聘条件可能会有细微差别，请根据具体的招聘公告和要求进行准备。

五、居委会社工做哪些工作？

社区服务。联系街道居委等有关部门，有效落实社区独居老人的照顾问题，钟点工服务，高龄老人送餐服务。残疾帮助服务等。

六、居委会社工编制是什么？

居委会社工编制都是街道办事处统一招聘的保安类性质人员来补充社区人员不够用的，是的有计划的招聘但没有正式编制的

七、居委会社会实践怎样进行？

以下是我体验过的两个社会实践。

1.居委会，有帮忙发过社区传单，还有在马路边捡垃圾啦，当年评文明城市，去帮忙1天还有80元工资咧~2.学校里自愿报名的寒假活动，去了郊区支教一天，大部分都是留守儿童，教他们做手工什么的。

八、农村居委会社保怎么报销？

农村社保卡怎么报销

1、就医时需带好一卡两册，卡就是社保卡，两册是蓝本(北京市基本医疗保险手册)、病历手册(北京地区医疗机构门急诊病历手册)(以各地实际就医为准)。

2、挂号时主动出示社保卡，挂号费用由医疗保险基金定额支付两元，其余的自己支付。

3、看病时出示社保卡和病历手册，应主动向医生出示，并保证病历手册的连续使用。

4、结算时出示社保卡，报销部分由医院垫付，自己只需支付不报销的部分。

备注：各单位的投保方式不同，有一种扣自己工资较多的投保方式，就医时没有金额要求的，就是所有医保内的看病费用都可报销百分之九十，还有一种是只有达到限定额度，才给报销，剩下的费用自理。

九、上海居委会社工能解决户口吗？

居委会社工无权也无能力解决户口问题。解决户口的决定条件是是否合乎办理户口的规定条件，最终的决定权在公安部门实行户籍管理的派出所。

居委会社工只能在联络、协调等环节上发挥作用，并无决定权。居娄会社工在这一过程有作用，但不是决定性的。

十、街道社工和居委会社工哪个好？

当然是居委会社工好。街道社工。街道办事处不存在社工。因为目前哈尔滨市有文件规定街道办事处不得占用社工名额。街道层面只会有正式编制和政府雇员。居委会社工。哈尔滨分两种。一种是居委会委主任。工资加五险三至四千元。还有一种就是社区公益性岗位。每个月。全算上才2000多块钱。所以如果你想做社工工作。还是去居委会吧。