医疗卫生事业应当坚持公益性原则a正确(医疗卫生事业应当坚持公益性原则a正确b错误)

一、公共医疗应当坚持什么原则？

共2条原则，一是坚持以人民为中心，为人民健康服务。二是坚持公益性原则。

1.《基本医疗卫生与健康促进法》2019年12月28日第十三届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过，自2020年6月1日起施行。目的是为了发展医疗卫生与健康事业，保障公民享有基本医疗卫生服务，提高公民健康水平，推进健康中国建设。

二、医疗卫生事业坚持什么原则？

医疗卫生事业应当坚持的原则,是八字方针,“治病救人,救死扶伤”,延展开来就是要有医德之心,待病人如亲人,运用自己医术,解除病人痛苦,尽力医治病症,使病人早日康复。

三、奖励应当坚持什么原则？

奖励坚持公开、公平和公正的原则，坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则，及时奖励与定期奖励相结合，按照规定的条件、种类、标准、权限和程序进行。具体说来，奖励的原则体现在三个方面：①精神鼓励与物质鼓励相结合，以精神鼓励为主的原则；②公平合理，奖不虚施的原则。即公开、平等、合理，论功行赏。③奖励及时，注重实效的原则。

四、工作应当坚持什么原则？

原则有：认清对与错;不说别人工作的坏话;端正态度。

1、工作的概念是劳动生产。主要是指劳动。生产是可以创造价值;而劳动可以创造价值，也可以不创造价值，如无用功。

2、对于个人来说，工作是每个社会上的人实现各自社会分工的具体方式，通过工作我们才能更好地完善相互之间的社会联系，才能让自己在良好的社会环境中生活。

3、生活的正常进行必须在社会的正常运行之下才能实现，而社会的正常运行必须在每个自然人参与社会分工之后才能实现，而自然人能否参与工作关键在于能否适应社会的需要。

4、我们之所以工作，本质上是为了生存，实质是在我们生存的环境只允许服从社会运作体制的人的存在，而我们只有通过工作证明我们是这一类人。

五、办工作应当坚持什么原则？

办公室面对大量繁杂的事务，立足于抓大事、学会抓大事、善于抓大事是明智的，但小事不抓，日积月累，就会酿成大事，贻误工作，办公室工作必须坚持准确迅速、沟通协调、精简高效、实事求是和密切联系群众等基本原则。这些原则既是对办公室工作目标的基本要求，也是办公室工作人员做好本职工作的基本保证。

六、办理治安事件应当坚持什么原则？

治安案件查处应遵循的原则：

一、公安机关及其人民警察应当依法、公正、严格、高效办理治安案件，文明执法，不得徇私舞弊；

二、公安机关及其人民警察办理治安案件，禁止对违反治安管理行为人打骂、虐待或者侮辱；

三、公安机关及其人民警察办理治安案件，应当自觉接受社会和公民的监督。

法律依据：

《中华人民共和国治安管理处罚法》第一百一十二条，公安机关及其人民警察应当依法、公正、严格、高效办理治安案件，文明执法，不得徇私舞弊。

《中华人民共和国治安管理处罚法》第一百一十三条，公安机关及其人民警察办理治安案件，禁止对违反治安管理行为人打骂、虐待或者侮辱。

《中华人民共和国治安管理处罚法》第一百一十四条，公安机关及其人民警察办理治安案件，应当自觉接受社会和公民的监督。 公安机关及其人民警察办理治安案件，不严格执法或者有违法违纪行为的，任何单位和个人都有权向公安机关或者人民检察院、行政监察机关检举、控告；收到检举、控告的机关，应当依据职责及时处理。

七、公文归档范围应当坚持的原则？

公文办理完毕后，应当根据《中华人民共和国档案法》和其他有关规定，及时整理（立卷）、归档。 个人不得保存应当归档的公文。

归档范围内的公文，应当根据其相互联系、特征和保存价值等整理（立卷），要保证归档公文齐全、完整，能正确反映本机关的主要工作情况，便于保管和利用。

联合办理的公文，原件由主办机关整理（立卷）、归档，其他机关保存复制件或其他形式的公文副本。

本机关负责人兼任其他机关职务，在履行所兼职务职责过程中形成的公文，由其兼职机关整理（立卷）、归档。

归档范围内的公文应当确定保管期限，按照有关规定定期向档案部门移交。

拟制、修改和签批公文，书写及所用纸张和字迹材料必须符合存档要求。

查的《国家行政公文与处理办法》，可能不大准确

八、设定证明事项应当坚持的原则？

设定证明事项，应当坚持确有必要、从严控制的原则。对通过法定证照、法定文书、书面告知承诺、政府部门内部核查和部门间核查、网络核验、合同凭证等能够办理，能够被其他材料涵盖或者替代，以及开具单位无法调查核实的，不得设定证明事项。

政府有关部门应当公布证明事项清单，逐项列明设定依据、索要单位、开具单位、办理指南等。清单之外，政府部门、公用企事业单位和服务机构不得索要证明。各部门之间应当加强证明的互认共享，避免重复索要证明。

九、处理教师应当坚持什么原则？

给予教师处分，应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则；应当与其违反职业道德行为的性质、情节、危害程度相适应；应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

根据教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》，对教师的处分需要办理程序与材料是：　　第四条　　

教师有下列行为之一的，视情节轻重分别给予相应处分： 　　　　

(一)在教育教学活动中有违背党和国家方针政策言行的；　　

(二)在教育教学活动中遇突发事件时，不履行保护学生人身安全职责的；　　

(三)在教育教学活动和学生管理、评价中不公平公正对待学生，产生明显负面影响的； 　　　　

(四)在招生、考试、考核评价、职务评审、教研科研中弄虚作假、营私舞弊的；　　

(五)体罚学生的和以侮辱、歧视等方式变相体罚学生，造成学生身心伤害的；　　

(六)对学生实施性骚扰或者与学生发生不正当关系的；　　

(七)索要或者违反规定收受家长、学生财物的；　　

(八)组织或者参与针对学生的经营性活动，或者强制学生订购教辅资料、报刊等谋取利益的；　　(九)组织、要求学生参加校内外有偿补课，或者组织、参与校外培训机构对学生有偿补课的；　　(十)其他严重违反职业道德的行为应当给予相应处分的。　　

第五条　　

学校及学校主管教育部门发现教师可能存在第四条列举行为的，应当及时组织调查，核实有关事实。作出处理决定前，应当听取教师的陈述和申辩，听取学生、其他教师、家长委员会或者家长代表意见，并告知教师有要求举行听证的权利。对于拟给予降低专业技术职务等级以上的处分，教师要求听证的，拟作出处理决定的部门应当组织听证。 　　　　

第六条　　

给予教师处分，应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则；应当与其违反职业道德行为的性质、情节、危害程度相适应；应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。　　

第七条　　

给予教师处分按照以下权限决定：　　

(一)警告和记过处分，公办学校教师由所在学校提出建议，学校主管教育部门决定。民办学校教师由所在学校决定，报主管教育部门备案。　　

(二)降低专业技术职务等级、撤销专业技术职务或者行政职务处分，由教师所在学校提出建议，学校主管教育部门决定并报同级人事部门备案。　　

(三)开除处分，公办学校教师由所在学校提出建议，学校主管教育部门决定并报同级人事部门备案；民办学校教师或者未纳入人事编制管理的教师由所在学校决定并解除其聘任合同，报主管教育部门备案。　　

第八条　　

处分决定应当书面通知教师本人并载明认定的事实、理由、依据、期限及救济途径等内容。　　

第九条　　

教师有第四条列举行为受到处分的，符合《教师资格条例》第十九条规定的，由县级以上教育行政部门依法撤销其教师资格。教师受处分期间暂缓教师资格定期注册。依据《中华人民共和国教师法》第十四条规定丧失教师资格的，不能重新取得教师资格。教师受降低专业技术职务等级处分期间不能申报高一级专业技术职务。教师受撤销专业技术职务处分期间不能重新申报专业技术职务。　　

第十条　　

教师不服处分决定的，可以向学校主管教育部门申请复核。对复核结果不服的，可以向学校主管教育部门的上一级行政部门提出申诉。　　

第十一条　　

学校及主管教育部门拒不处分、拖延处分或者推诿隐瞒造成不良影响或者严重后果的，上一级行政部门应当追究有关领导责任。　　

第十二条　　

教师被依法判处刑罚的，依据《事业单位工作人员处分暂行规定》给予撤销专业技术职务或者行政职务以上处分。教师受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，丧失教师资格。

十、防震减灾工作应当坚持什么原则？

防震减灾规划的内容应当包括：震情形势和防震减灾总体目标，地震监测台网、地震建设布局、地震灾害预防措施以及防震减灾技术、信息、资金、物资等保障措施。

编制防震减灾规划应当遵循统筹安排、突出重点、合理布局、全面预防的原则。使防震减灾工作在政府统一领导下协调、有序，并与国民经济建设和社会发展相适应，以提升防震减灾的综合能力。