苏州事业单位公益性岗位是什么？

一、苏州事业单位公益性岗位是什么？

就是专门负责做社会公益活动的岗位。

二、公益性岗位是什么意思？

公益性岗位是指由政府或社会组织提供，旨在服务社会并提高公民素质的岗位。这些岗位大多为非营利性质，志愿者或者从事工作的人员通常不会得到很高的报酬，但是他们所提供的服务会对社会产生积极的影响。公益性岗位可以包括教育、医疗、环保、文化、体育、社会福利等领域，其目的是为了满足社会的基本需求和公共服务的需要，同时也可以提高志愿者或者从事工作的人员的社会责任感和自我价值感。

三、什么是事业单位公益性岗位？

公益性岗位和事业单位本身不在一个概念范围：公益性岗位是一类岗位名称，一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位，而事业单位是政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。通俗讲，公益性岗位，包括国家补贴型的事业单位的后勤服务岗，城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等岗位，以及为就业困难的者特殊开辟的岗位；事业单位又分有国家补贴和自主事业单位，不以盈利为目的，其中有少量的公益性岗位。

四、公益性岗位是事业单位吗？

公益性岗位和事业单位的差别：

（1）、两者的服务对象和受益人群是不同的，公益性岗位服务对象为居民公益活动，事业型岗位是服务于居民日常生活需求的。

（2）、公益性岗位是指由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。而事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

（3）、公益性岗位以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。

1、到3年以后是可以解聘的，公益性岗位是根据地方财务出资情况，劳动局给于人事分配，解决部分紧缺劳动力的方案。

2、养老保险在3年内是由你所在部门交85%个人交15%左右，这个有出入。

3、退休之后有没有退休金就目前养老社会保险这块的规定，年满60周岁，连续交满15年者可以享受，但不可间断。

4、工资卡的办理说的两种都可以，具体看单位要求，这是为了避免过多现金流动。

五、公益性岗位属于事业单位么？

 不属于事业编制。

公益性岗位是当地为了解决未就业大学生而制定的一个政策，不是事业编制，它的薪资是当地财政拨付的，基本是当地的基本工资水平，一般走的是当地人事代理，给缴纳五险一金，且一般有工作年限（我们这里最多只能干3年，就必须腾出岗位来），中途找到更好工作时，可以随时离开。至于能不能享受到单位福利，就要看单位领导意愿了，不给你也合理，给你是激励！

至于是不是临时工，不知道怎么定义临时工，工作年限内，只要没有大错误，用人单位不会辞退你的。

六、安阳公益性岗位是什么岗位？

公益岗位是以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。公益性岗位主要公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。各级事业单位的后勤服务岗位...

七、护理公益性岗位是什么意思？

护理公益性岗位主要是：办公室文员，护理，水电维修，收费员，医疗辅助，药房辅助，信息科辅助这一类的岗位就是不像医生护士一样固定岗位职位，这些岗位的话就是哪里需要就去哪里！所以叫公益性岗位！

八、公益性岗位是什么意思呢？

公益性岗位是指由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公益性岗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位。

公益性岗位主要包括各级政府投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。各级机关事业单位的后勤服务岗位，以及适宜就业困难人员再就业的其他公益性岗位。

公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的，由政府设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。

公益性岗位主要包括社会公共管理类岗位、城市社区公益性岗位、机关事业单位工勤保障和公共服务岗位以及其他岗位。

（一）社会公共管理类岗位，具体包括劳动保障协理员、社区治安联防协管员等岗位。

（二）城市社区公益性岗位，具体包括区（县）、街道（乡、镇）、社区开办的非营利性公共卫生服务、医疗服务、敬老院等机构，在街道（乡、镇）、社区的保洁、保绿、保安及社会化服务等岗位。

（三）机关事业单位工勤保障和公共服务岗位，主要指收发、驾驶、门卫、打字、物业管理等需要招用编制外人员的机关后勤岗位。

（四）设区市级政府或其人力资源社会保障部门根据本地实际提出、报经省级人力资源和社会保障部门批准的其他岗位。

九、曲靖公益性岗位是什么意思？

　　公益性岗位是指符合社会公共利益需要，由政府相关部门和单位开发并经人力资源社会保障部门认定，用于安置就业困难人员就业的岗位。

　　公益性岗位主要包括：

　　（一）公共管理类岗位，包括县（市、区）、街道（乡镇）、社区（行政村）的劳动就业、社会保障、社会救助、社会矫正、群团工作、残疾人服务等岗位。

　　（二）公共服务类岗位，包括（市、区）、街道（乡镇）、社区（行政村）开发的非营利性的公共卫生服务、托老托幼、残疾人看护、停车管理、设施维护、保洁、保绿、保安等岗位。

　　（三）经市（州）人民政府确定可纳入公益性岗位范围的其他岗位。

　　公益性岗位一般不包括机关事业单位管理类、专业技术类岗位。

十、基层公益性岗位是什么意思？

1：基层公益性岗位由政府开发、以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。

2：基层公益性岗位主要是负责街道（乡镇）、社区（村）公共就业服务、社会保障、劳动关系协调、劳动监察及相关事务等管理服务工作。岗位包括：劳动保障协理、人力资源开发协管、劳动关系协调协理、劳动监察协理等。

3：基层公益性岗位不是正式岗位，除了“4050”人员，其他人员只能干满三年，然后解除劳动合同。但是合同到期后算连续工龄，在以后考公务员、事业单位都有优惠政策。

4：基层公益性岗位待遇：

A对符合条件在公益性岗位安置就业的就业困难人员，按规定给予社会保险补贴和岗位补贴。

B对符合公益性岗位安置条件的就业困难高校毕业生，可按规定享受公益性岗位就业援助政策。